Scopul postului:
Asigura suportul necesar echipei de consultanti vanzari in procesul de identificare si intelegere aprofundata a nevoilor clientilor , din perspectiva de business si a functionalitatilor produselor/solutiilor tehnice cu obiectivul de crestere a cifrei de afaceri.
Atributii:
• Ofera consultanta tehnica clientilor interesati de solutiile companiei;
• Intelege in detaliu nevoile clientului si evalueaza oportunitatea;
• Realizeaza prezentari /bugetări tehnice, ca raspuns la cerintele clientilor potentiali sau ca raspuns la caietele de sarcini ale licitatiilor la care compania participă;
• Este responsabil de analiza documentatiilor din procedura de achizitii cu ajutorul consultantului de ofertare si contractare cu scopul de a transmite nevoia clientului catre departamentul de solutii tehnice;
• Analizeaza si raporteaza saptamanal situația proiectelor in lucru;
• Elaborează, propune și implementează soluții de dezvoltare de portofoliu de solutii/produse;
• Organizeaza intalnirile de proiect pe tot parcursul procesului de ofertare si contractare;
• Monitorizeaza implementarea proiectelor din perspectiva indeplinirii scopului proiectului ;
• Coordoneaza procesul de realizare a ofertei tehnice si se asigura ca raspunde cerintelor clientului;
• Este permanent la curent cu noutațile si tendintele industriei in care activeaza compania;
• Este responsabil de calitatea relațiilor cu clienții si de calitatea documentatiei/documentelor livrate către aceștia.
Studii:
• Studii superioare si/sau domeniul tehnic
Competente:
Cunostinte software si hardware,IT pentru ariile de business Infrastructuri critice/ Aeroporturi și trafic aerian/ Securitate Internă și Ordine Publică/ Utilități, Telecomunicații, Cyber și Digitalizare);
• Cunoașterea tehnicilor de vânzare consultative;
• Cunostinte - competitori, furnizori, tipuri de servicii/proiecte;
• Cunoasterea pietei si produselor de securitate si ITC;
• Cunostinte de negociere si de evaluare a costurilor si profitabilitatii;
• Cunostinte de vanzare,ofertare, contractare;
• Engleza (minim nivel B2);
MS Office nivel mediu; utilizarea softurilor de customer relationship (CRM) si de raportare.
Experienta
• Min. 3 ani in Suport Tehnic/Ofertare/Vanzare;
• Min. 2 ani experienta in Customer facing.
Abilitati:
Competente comportamentale critice pentru job
• Excelente abilități de comunicare, relaţionare si negociere/Capacitate de convingere – influență;
• Orientare către client;
• Focus pe solutie si rezultat (include perseverenta, rabdarea si determinarea in atingerea scopurilor);
• Gandire pragmatică si de business;
• Independenta in gandire si actiune;
• Capacitate decizionala si de asumare a riscului;
• Initiativa;
• Capacitate de planificare și organizare;
• Adaptabilitate si flexibilitate.
Atitudini profesionale
• Integritate morala si profesionala si onestitate în relațiile cu ceilalți: consistenta intre ce spune si ce face, sinceritate si onestitate, folosirea aceluiasi standard, indifferent de context, invata din greseli;
• Curaj in asumarea unei pozitii ferme fata de situatiile cu care se confrunta/in luarea unor decizii si asumarea unor riscuri;
• Autenticitate;
• Atitudine pozitivă si constructive in abordarea situațiilor cu care se confruntă si a relațiilor cu ceilalți (colegi, clienți, parteneri, etc).
