Ofiter bancar - administrare generala

Nivel cariera

Middle (2-5 ani)

Adresa/ adresele jobului

București


Departament Achizitii - Sector administrare generala 

Obiectivul / misiunea postului  - Coordoneaza relatia cu furnizorii sectorului, urmareste derularea contractelor, monitorizeaza consumurile si intocmeste documentele pentru decontare. Raspunde de activitatea de intretinere a tehnicii bancare, fotocopiatoare, asigurare apa si dozatoare de apa, curierat, gestionare carburanti auto precum si alte sarcini primite de la coordonatorul sectorului administrare generala sau managerul departamentului.

 Responsabilitati principale

 Monitorizeaza si confirma operatiunile de intretinere, reparatii si asigurare cu consumabile pentru chipamentele de tehnica bancara (masini de numarat si verificat bancnote, seifuri temporizate, masini de bandat, copiatoare, fax-uri etc.)

  • Monitorizeaza si confirma operatiunile de intretinere, reparatii si asigurare cu consumabile pentru copiatoare si faxuri
  • Raspunde de gestionarea carburantilor pentru parcul auto, in conformitate cu procedura auto
  • Monitorizeaza activitatea firmelor de curierat cu care banca are contract
  • Monitorizeaza si programeaza actiunile de dezinsectie/dezinfectie/deratizare in sediile BROM
  • Propune solutii pentru optimizarea costurilor in cadrul activitatilor de care raspunde
  • Intocmeste rapoarte referitoare la / mentine evidenta activitatilor desfasurate

 

Contacte si relatii de afaceri

  • Interne :  toate diviziile/departamentele BROM
  • Externe :  contractorii sectorului administrare generala

 

Cerintele postului

  • Educatie : Studii superioare , economice, tehnice,  management
  • Limbi straine : Engleza, nivel mediu/avansat
  • Experienta profesionala : 3 - 5 ani in activitatea de  logistica, administrare  
  • Abilitati / cunostinte specializate: abilitati IT (Microsoft Office – Outlook, Word, Excel,

     PowerPoint etc.), nivel mediu/avansat

  • Competente:
  • capacitatea de organizare a volumului propriu de munca si de  stabilire a prioritatilor
  • abilitati de comunicare verbala si in scris
  • abilitati de negociere
  • capacitate de concentrare si atentie la detalii
  • capacitate de a lucra sub presiune si de a respecta termenele
  • initiativa, creativitate, capacitatea de a lucra cu supervizare redusa