Nivel cariera

Middle (2-5 ani)

Limbi vorbite

engleză

Adresa/ adresele jobului

București


Suntem mai mult decât un retailer internațional de succes: suntem angajatorul care formează din mulți colegi o echipă, angajatorul care transformă joburile în locuri de muncă sigure și garantează astfel satisfacție deplină.

 

De la idei pentru noi campanii, strategia mix-ului de marketing, creație și editare de layouturi grafice şi redactarea textelor, până la producţia și distribuția materialelor publicitare, promovare online și social media - acesta este departamentul Marketing la Kaufland. Ești o persoană organizată și atentă la detalii? Ești pasionat de marketing și proiecte noi? Atunci acesta este locul potrivit pentru tine!

 

Ce sarcini vei avea?

În calitate de Grafician vei întocmi layout-urile ziarului Kaufland, suplimentelor şi a altor materiale publicitare, conform cerințelor şi standardelor companiei, respectând reglementările tehnice şi de layout din domeniu. De asemenea, vei efectua corecturile şi modificările necesare pentru realizarea materialelor publicitare, precum și prelucrări ale fotografiilor în programele de specialitate, ținând cont de termenele de realizare a materialelor publicitare şi a procedurilor interne Kaufland.

Ce ne dorim?

•  Studii şi experienţă solidă în domeniul graficii, designer grafic /DTP sau digital media

•  Cunoaşterea la nivel avansat a programelor Indesign CS,  Adobe Photoshop, Adobe Illustrator

•  Experiența în pregătirea materialelor de print (broșuri, postere, cataloage, outdoor, POPM de tip insulă, display, stoppere)

•  Generarea de concepte și idei creative

•  Cunoştinţe în domeniul fotografiei de produs și  în domeniul prelucrării foto

•  Capacitate organizatorică, respectarea termenelor, confidenţialitate, resposabilitate pentru  activitatea depusă

•  Atenţie la detalii, persoană proactivă și capacitatea lucrului în echipă

 

Ce oferim?

•  Oportunitatea de a face parte din echipa celei mai mari companii de retail din România

•  Pachet salarial atractiv

•  22 de zile de concediu care cresc în funcție de vechimea în companie

•  Tichete de masă începând cu prima zi în echipă

•  Asigurare voluntară de sănătate cu servicii medicale de înaltă calitate

•  Măsuri eficiente de dezvoltare în carieră și posibilitatea promovării interne

 

Vor fi contactați doar candidații care corespund cerințelor menționate mai sus.

 

Partenerul tău de discuție: Elena Șelaru

Fii parte din echipa noastră!