Test Development Engineer , FLEXTRONICS ROMÂNIA SRL

Test Development Engineer

This job is archived

This position is no longer open for recruitment, but you can indicate your interest to the employer. See also similar jobs.

Confidential salary

Salaries on similar positions:1600 - 1765 EUR/luna

Fără experiență, Entry (0-2 ani), Middle (2-5 ani), Senior (5-10 ani), Executive (>10 ani)

Timișoara

Full time; 1 vacancy

FLEXTRONICS

4.20

Employment type:Regular

Employment time:Full-time

Percentage of time the position involves travel:0%

Percentage of time the position allows for working off-site:0%

Job category:Engineers

Job industry:Manufacturing - Other

Description

Flex is the diversified manufacturing partner of choice that helps market-leading brands design, build and deliver innovative products that improve the world.

A career at Flex offers the opportunity to make a difference and invest in your growth in a respectful, inclusive, and collaborative environment. If you are excited about a role but don't meet every bullet point, we encourage you to apply and join us to create the extraordinary.

Job Summary

In our Design Center in Timisoara our team creates technologies for the Automotive Market. Our power electronics portfolio includes Onboard Chargers, 48V and High-voltage DC/DC Converters.

To support our design team, we are currently looking for a Test Development Engineer located in Timisoara Vox Technology Park.

Strengthening our team, you would get to:

Work for the big Automotive OEMs such as AUDI, BMW, Daimler, Ford, VW and Stellantis;
Work in a supportive, stable, inventive team in a modern, high-quality environment;
Experience the difference, become a member of our innovative team;
Share with us your ideas and create positive impacts right from the start.

What a typical day looks like:

Concept design and development of complex qualification and test systems for automotive power products;
Implementation of software and hardware integration tests;
Maintenance and debugging on existing test system;
Programming and implementation of software and hardware integration tests;
Design & Development support for failure analysis and regression testing.

The experience we’re looking to add to our team:

University Degree (preferably: Computer Science, Electronics, Electrical Engineering or Mechatronics);
Knowledge or experience in the following areas: automotive systems, electronics, working with National Instruments: Autosar: VT System; Can; Canoe; Test Stand and LabView.
Strong analytical skills and ability to understand complex systems;
Self-reliant, structured, and proactive way of working;
Demonstrated years of experience in automotive test field;
Knowledge into test system development on the basis of specified standards and requirements;
System knowledge of power products;
Strong communication skills in English;
Work experience with power products (DCDC, OBC, high voltage products) is a plus.

What you’ll get for the great work you provide:

An environment where you will feel fulfilled by your work, valued for your contribution and celebrated for your success;
Opportunities to learn new skills in a multi-field industry (Automotive, LifeStyle, Healthcare, Industrial, Communications);
Customized career paths based on your aspirational goals.
A competitive salary and benefits package that includes:
A merit-based pay and living-adjustments;
Holiday bonus;
Christmas Bonus
Performance bonus;
Loyalty bonus;
Reward and recognition bonus;
Referral bonus;
Flexible/Remote/Hybrid Work based on your Job Function;
Travel opportunities;
Support in your wellbeing by access to: Private medical/ pension insurance, Free workshops and seminars on well-being Free access to therapy and consultations;
Having fun at work;
Community experiences and events for you and your children
Access to various discounts programs (shopping, food&drink, sport).

AD06

Job Category

Design, Process & Technology Engineering

Required Skills:

Optional Skills:

Flex is an Equal Opportunity Employer and employment selection decisions are based on merit, qualifications, and abilities. We do not discriminate based on: age, race, religion, color, sex, national origin, marital status, sexual orientation, gender identity, veteran status, disability, pregnancy status, or any other status protected by law. We're happy to provide reasonable accommodations to those with a disability for assistance in the application process. Please email and we'll discuss your specific situation and next steps (NOTE: this email does not accept or consider resumes or applications. This is only for disability assistance. To be considered for a position at Flex, you must complete the application process first).

FLEXTRONICS

4.20

Cine suntem noi?

Flex creează produse extraordinare pentru clienţi, care aduc valoare şi îmbunătăţesc vieţile oamenilor. Cu o istorie de manufacturiere şi realizare de produse de peste 50 de ani, în centrul activităţilor şi operaţiunilor noastre se află comunitatea Flex de ~de membri în 30 de ţări.

În Timişoara, ne-am deschis porţile de peste 20 ani, iar comunitatea Flex Timişoara e formată din mii de angajaţi care lucrează în 6 clădiri pe o suprafaţă demetri pătraţi. Produsele noastre sunt construite pe 25 de linii SMT şi 1 linie proto. Pentru a crea tehnologia de mâine, folosim soluţii inovatoare dezvoltate de ingineri cu experienţă în automatizare şi design de asamblare în industria de electronice, eficientizând procesele şi minimizând riscurile.

Scopul nostru este să fim partenerul de încredere în industria de electronice, datorită experienţei acumulate şi produselor pe care le-am creat pentru parteneri globali din automotive, medicină, infrastructură şi comunicare. Ne mândrim cu echipele de profesionişti care contribuie la succesul companiei, prin îmbunătăţirile constante aduse proceselor de producţie şi lanţurilor de aprovizionare.

Angajamentul Flex este de a face întotdeauna lucrurile corect şi sustenabil. Operăm cu integritate pentru a fi lideri în industrie, aplicând şi menţinând standardele de etică în toate procesele Flex.

Respectul, corectitudinea, integritatea şi cinstea sunt valorile Flex pe care le aplicăm în toate interacţiunile companiei cu parteneri, clienţi, furnizori, acţionari şi, mai ales, în relaţiile cu angajaţii şi colegii noştri.

De ce Flex Timişoara?

Povestea Flex începe în comunitatea angajaţilor Flex. Colegii noştri sunt încurajaţi şi susţinuţi în a găsi soluţii inovatoare, dezvoltându-şi carierele şi contribuind la creşterea companiei.

Cultura Flex s-a format în jurul valorilor comune şi se regăsesc atât în munca de zi cu zi cât şi în activităţile desfăşurate în comunitatea în care activăm. Colaborăm, ţintim să facem întotdeauna ceea ce trebuie şi ne sprijinim reciproc pentru a crea produse care ne îmbunătăţesc vieţile.

Priorităţile noastre sunt siguranţa, dezvoltarea profesională şi incluziunea angajaţilor. Credem în crearea unui mediu de lucru pozitiv, încurajând învăţarea continuă şi dezvoltarea profesională.

Pentru a creşte echipele care creează produse extraordinare, ne extindem comunitatea de angajaţi.

Experienţa Flex Timişoara înseamnă:

Oamenii din Flex: echipele noastre de profesionişti şi specialişti au contribuţii pozitive atât clienţilor şi partenerilor, cât şi comunităţii în care trăiesc. Ne mândrim cu colegii noştri şi le recunoaştem munca şi străduinţa zilnică.

Idei creative: sărbătorim toate modurile creative prin care colegii noştri au avut un impact pozitiv în dezvoltarea lor şi a companiei, aplicând idei care au încântat clienţii şi partenerii.

Echitate, incluziune şi diversitate: programele locale şi corporate derulate constant au scopul de a creşte o comunitate echilibrată, pentru a asigura şanse egale tuturor oamenilor care îşi doresc o carieră în industria de producţie a electronicelor.