Prime de sarbatori

Entry (0-2 ani)

Middle (2-5 ani)

Responsabilități Principale&nbsp;<ul><li>Lansarea și monitorizarea comenzilor: Transformarea secvențelor primite de la client în ordine de producție zilnice/orare în sistemul ERP.</li><li>Gestiunea fluxului KSK: Monitorizarea fiecărui cablaj unic pe parcursul procesului de asamblare, testare electrică și ambalare.</li><li>Analiza capacității: Evaluarea zilnică a capacității de producție față de cererea clientului și propunerea de soluții pentru evitarea blocajelor.</li><li>Controlul stocurilor: Verificarea disponibilității componentelor critice în depozit și semnalarea imediată a riscurilor de lipsă materie primă către departamentul Achiziții/Logistică.</li><li>Gestionarea urgențelor: Reprioritizarea comenzilor în cazul defectelor de calitate sau al modificărilor de ultim moment venite de la client.</li><li>Raportare KPI: Monitorizarea și raportarea indicatorilor de performanță</li><li>Sincronizare interdepartamentală: Colaborarea strânsă cu șefii de schimb, departamentul de Calitate și Mentenanță pentru minimizarea timpilor morți.</li></ul>Cerințe Obligatorii (Hard Skills)<ul><li>Program fix: Disponibilitate confirmată pentru lucrul în schimbul 2 (15:00 – 23:20).</li><li>Excel Avansat: Capacitatea de a lucra cu Pivot Tables, funcții complexe (VLOOKUP, IF, INDEX/MATCH) și seturi mari de date pentru analize de producție.</li><li>Limba Engleză: Nivel cel puțin B2 (scris și vorbit) pentru comunicarea tehnică și raportări către grup.</li><li>Studii: Studii medii</li></ul>&nbsp;Cerințe Preferențiale (Avantaje)<ul><li>Limba Germană: Constituie un avantaj</li><li>Sisteme ERP: Experiența anterioară în utilizarea SAP (modulele PP/MM) sau a altui sistem de management al producției.</li><li>Experiență Automotive</li></ul>&nbsp;Competențe Soft & Atribute Personale<ul><li>Rezistență la stres: Capacitatea de a lua decizii rapide sub presiunea timpului (specifică mediului JIT).</li><li>Atenție la detalii: Identificarea rapidă a erorilor în secvențele de producție pentru a preveni livrările neconforme.</li><li>Abilități de comunicare: Capacitatea de a transmite instrucțiuni clare echipei operative și de a negocia termene cu alte departamente.</li><li>Gândire analitică: Abilitatea de a corela datele din sistem cu realitatea din teren (linia de producție).</li></ul>&nbsp;Prin transmiterea CV-ului dvs pentru aceasta pozitie sunteti de acord cu preluarea si prelucrarea informatiilor personale, ce vor fi accesate de persoanele responsabile cu procesul de recrutare in cadrul grupului EMR ELEKTROMODUL Romania. Informatiile din CV vor fi utilizate numai in scopul recrutarii, vor ramane confidentiale si vor fi stocate timp de un an. Prin transmiterea datelor dvs. personale sunteți de acord cu utilizarea acestora in scopul recrutarii in cadrul grupului EMR ELEKTROMODUL Romania.Doar canditatii selectati vor fi contactati.

Suntem o companie germană prezentă în România de peste 20 de ani, care activează în domeniul asamblării de cabluri şi componente electrice pentru industria de automobile.În cursul anului 2023,&nbsp; am deschis o nouă unitate de producţie în localitatea Cristești jud Mureș.

PLANIFICATOR

Sef schimb productie EMR

Segment Leader / Maistru

Sef linie fabricatie

TEHNICIAN PROGRAMARE,DEPARTAMENT LOGISTICA

Planificator materiale departament logistica

Inginer Productie – Specialist Routing

Specialist pregatire productie – Asamblare finala

Inginer modificari tehnice

Inginer mecanic

Inginer SERVICE Automatist